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1、刷卡機刷5000扣37.5費率多少

刷卡機刷5000扣37.5費率多少

作為機關事業單位拿死工資的我們，每月到賬的工資基本上變化不大，也就那么多，但有時候會出現漲了工資，但拿到手的工資更少的現象，這是什么原因呢？基本上不會是財務算錯了，而是每月工資中扣減的數額增加了。

要弄清楚這個問題，我們先看看每月工資要扣掉哪些項目，主要有養老保險、職業年金、醫療保險、住房公積金、個稅、失業保險等，其中行政單位不用繳納失業保險。因為每個項目扣減的數額都和你的工資有關，有時候真的會出現上漲工資額度還沒有扣減的數額大的這種現象。

這些項目的繳費比例都是多少呢？

1、養老保險：單位繳費費率為20%，在2019年5月之后降為了16%，個人繳費費率為8%，這個和養老基數有關；

2、職業年金：個人的繳費比例為4%，單位一般是掛賬，只有退休或調出時才可以轉入個人賬戶；

3、醫療保險：單位繳費比例為8%，個人繳費比例為2%；

4、住房公積金：一般來說，機關事業單位的公積金繳存比例為12%，由單位和個人各按照此比例上繳。但是由于各地的經濟各不相同，因此繳存比例也會存在差異，一般會規定一個5%-20%的繳存范圍，由各地自行決定具體比例，部分地區可能無法達到20%的繳存比例，而有些地區可能會超過此比例。

舉例：比如你的應發工資為5000元，養老保險基數為5500，基本上這個水平不會扣個稅，那每月會扣掉如下這些錢：養老保險個人繳費5500×8%＝440；職業年金個人繳費5500×4%＝220；醫療保險個人繳費5000×2%＝100；住房公積金5000×12%＝600，加起來就是1360。

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